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Consulenza del Lavoro
12 gennaio 2023
La decisione datoriale di procedere al demansionamento del lavoratore subordinato è sempre un momento delicato rispetto all’equilibrato e pacifico svolgimento del rapporto di lavoro dipendente. La disciplina vigente prevede, in aggiunta ai casi enucleati dal codice civile, tre fattispecie nelle quali è legittima la dequalificazione nell’interesse del lavoratore. E’ necessario tenere presenti i criteri di individuazione e le modalità corrette per procedere evitando sanzioni e rischi di conflittualità tra le parti. In una infografica la sintesi delle regole da seguire.
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Archivio news
gen12
12/01/2023
Bonus assunzioni under 36: per chi e quando spetta
Esonero contributivo del 100% nel limite massimo di 8.000 euro su base annua per i datori di lavoro privati, imprenditori e non imprenditori, che assumono a tempo indeterminato giovani under 36. E’
Demansionamento del lavoratore dipendente
La decisione datoriale di procedere al demansionamento del lavoratore subordinato è sempre un momento delicato rispetto all’equilibrato e pacifico svolgimento del rapporto di lavoro dipendente.
mar30
30/03/2022
Green pass e termine dello stato di emergenza: le novità per accedere ai luoghi di lavoro
Con la fine dello stato di emergenza, a partire dal 1° aprile il green base sarà la certificazione sufficiente per i lavoratori pubblici e privati per poter accedere al luogo di lavoro. I
giu18
18/06/2025
Bonus Giovani Coesione: dall'1 luglio incremento occasionale sempre obbligatorio
Nel messaggio n. 1935 del 2025 l’INPS interviene
Decreto fiscale: tracciabilità solo in Italia per trasferte e rimborsi spese dei lavoratori
Novità per le modalità di gestione dei
Maxi deduzione anche con adesione al CPB: quali effetti per i datori di lavoro?
Il decreto Correttivo del D.Lgs. n. 13/2024
giu17
17/06/2025
TFR e crediti di lavoro: le rilevazioni ISTAT di maggio 2025
Con riferimento al mese di maggio 2025
Permessi per donazione di sangue: come gestirli in busta paga
Con la circolare n. 96 del 2025, l’INPS
CCNL servizi di pulizia - Aziende industriali: le novità dell'ipotesi di accordo
Per i dipendenti da aziende del settore
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